高陵县姬家管委会2013年政府信息公开工作年度报告

姬家管委会2013年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）的规定，现公布高陵县姬家管委会2013年政府信息公开工作年度报告。

2013年，姬家管委会深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会精神，全面落实各项信息公开工作制度，结合自身实际，创新思路，坚持“以公开为原则、不公开为例外”，完善公开制度，细化工作流程，及时、准确地公开了相关政府信息，推进政府信息公开工作。

一、主要工作概况

(一)高度重视，强化组织领导

推进政府信息公开，是加强政府自身建设、建设服务型政府的一项重要举措，也是衡量行政服务水平和依法行政工作的重要指标之一。为确保此项工作有人抓，有人管，姬家管委会按照“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，专门机构抓落实”的工作要求，明确了责任分工，落实了相应机构，根据人员变动和工作需要及时调整了管委会信息公开工作领导小组成员，党政办公室为管委会信息公开工作受理机构，配专人负责信息公开工作的收集、审核和发布，确保管委会信息公开工作的顺利进行。

（二）拓宽领域，提高信息公开水平

按照全县政府信息公开目录报送要求和“陕西·高陵”网站群的建设要求，严格遵守《政府信息公开条例》要求，管委会积极加强利用网络开展信息公开工作，坚持主动公开与申请公开相结合，拓宽渠道，创新形式，及时准确全面地公开了政府信息。据不完全统计，管委会全年公开各类信息137条，共收到政府信息公开申请0件，在答复中，申请公开的政府信息属于可以公开范围的0件，申请公开的政府信息不属于公开范围的0件，政府信息公开严格执行保密审查制度，未造成不良影响。通过设立的领导信箱等公众参与平台，及时处理县级部门转交的信件，及时回复群众来信，增强政府诚信度。同时，还通过新浪、腾讯微薄和其他网络平台发布有关政府信息，提高了信息公开水平。

（三）完善制度，规范信息公开管理

围绕加强对政府信息公开的管理，推进公开工作的制度化、规范化，管委会积极参加县级培训和会议，认真组织管委会各站点进行业务培训，提高信息公开队伍素质。完善落实了五项制度：一是信息公开保密审查制度。按照“谁提供、谁审核、谁负责”的原则审核后公开。二是责任追究制度。对违反《政府信息公开条例》和保密相关规定的各类行为，严格追究相关单位和个人的责任。三是信息公开考核制度。按照分级负责、加强协作、促进工作的原则，从组织领导、公开内容、公开重点、公开形式、公开制度、公开效果等六方面进行考核，促进信息公开管理规范化。

二、存在问题及改进措施

2013年管委会在信息公开工作上虽然取得了明显的成绩，但与公众的需求还存在一些差距。主要是信息公开办公室与各职能科室、站所在信息的流通、收集和汇总方面不够及时，造成信息公布的滞后和不全面。

针对存在的问题，管委会将进一步加强对政府信息公开工作的领导，制定切实可行的措施，求真务实，四项措施切实做好2014年政府信息公开工作：

一是强化组织领导，建立健全政府信息公开工作机制。将信息公开工作提上重要工作日程，要求管委会主要领导亲自抓，明确专人负责。建立严格的信息发布管理制度、监督制度，切实提高机关干部、村干部和群众对做好政府信息公开工作的认识。

二是加大对信息公开工作监督力度。定期对信息公开发布情况进行通报，公布发布的公开信息数量，并及时对在信息工作中存在的问题进行整改，确保政府信息公开工作的顺利进行。

三是健全和完善信息公开各项内容。规范和完善政务、信息公开的内容、形式，保证信息公开的及时性和全面性，同时有区别地抓好对内与对外公开，提高公开针对性。

四是做好政务、信息公开资料建档保存工作，保证资料收集全、质量高、业务熟、概念清，信息公开工作有据可查。